Le Leadership Humaniste
Fruit d'une collaboration audacieuse avec Laetitia Sellam, cet atelier est bien plus qu'une simple formation. Il fusionne l'optimisation des compétences comportementales (Soft Skills) avec l'incontournable communication interne. En plaçant la curiosité au cœur du processus, nous vous aidons à développer un Leadership qui valorise l'humain.
Que vous soyez un intrapreneur cherchant à faire évoluer votre équipe ou un futur repreneur désireux d'intégrer le facteur humain à votre transition, cet atelier est conçu pour vos équipes. Il pose les fondations d'un environnement de travail où chacun peut s'épanouir.
Pourquoi cet atelier est-il fait pour vous et vos équipes ?
Le Leadership Humaniste
Transmission et valorisation des savoirs et des identités en équipes
Activez le potentiel d'évolution qui sommeille dans votre entreprise.
Dans un monde où l'innovation est la clé, votre plus grand atout réside dans vos équipes. Cet atelier leur donne les outils pour aller au-delà de leur rôle, en développant des compétences essentielles qui transforment l'engagement en action.
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Passez de l'idée à l'impact : Apprenez à transformer la créativité de chacun en projets concrets. En valorisant les idées individuelles, vous décuplez la force du collectif et générez une synergie positive, essentielle pour rester compétitif.
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Créez une culture de la collaboration : Fini les silos. Nous vous montrerons comment une communication transparente et inclusive devient le moteur d'une équipe soudée et performante. Un climat de confiance n'est pas un luxe, c'est la fondation de toute réussite.
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Valorisez les talents, décuplez les performances : La reconnaissance est le carburant de l'engagement. En apprenant à identifier et à valoriser les compétences et les richesses de chaque employé, vous lui donnez l'envie d'aller plus loin et d'être un véritable acteur du succès de l'entreprise.
Notre approche
Modalités
Transmission des savoirs : Nous explorons des compétences clés (Soft Skills) qui favorisent tant l'Innovation et la Créativité que le Leadership, la Communication et l'Inclusion.
Valorisation des identités : Nous vous aidons à comprendre l'importance de la relation individu-collectif pour favoriser une communication inclusive et atteindre vos objectifs communs.
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Durée : 3h30
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Format : En présentiel (idéal pour 6 à 15 participants) ou en virtuel (pour 2 à 8 participants).
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Langue : Français.
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Tarif (hors Parcours Transmission) : 185 $ par participant individuel (plus taxes et frais applicables).
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Lieu : Montréal et en régions au Québec.
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Note : cet atelier est dispensé dans le cadre du Parcours Transmission, il s'agit de l'étape 2.